服务业常讲轻资产运营。。。。。。。一部手机、一个箱子、一辆电摩,,,,,,,,就可以接单送货挣钱了。。。。。。。北京一位小哥说,,,,,,,,稍微拼一下,,,,,,,,一个月挣一万五千元以上,,,,,,,,懒一点,,,,,,,,七八千元也没问题。。。。。。。不想干或干不下去了,,,,,,,,可以轻松转行,,,,,,,,基本没有资产损耗。。。。。。。
听起来真不错。。。。。。。不过商品产出企业,,,,,,,,上天入地行当,,,,,,,,就不适用了。。。。。。。一张好嘴,,,,,,,,说不出花来,,,,,,,,两条铁腿,,,,,,,,跑不到月球。。。。。。。
那煤矿这样入地的商品产出企业,,,,,,,,可以轻什么运营呢????????瞻前顾后,,,,,,,,环顾左右,,,,,,,,轻人力运营应该是最可行的,,,,,,,,也应该是必须行的。。。。。。。
煤炭行业打过人海战术。。。。。。。那时候家底薄!!。。。。,,,,,,,缺衣少食,,,,,,,,需求又急迫,,,,,,,,只好用人来堆产量。。。。。。。新中国成立70多年来,,,,,,,,煤炭生产实现百倍巨量增长,,,,,,,,而从业人员数量从高峰期的700多万人,,,,,,,,减少到2018年末的347.3万人(国家统计局第四次全国经济普查结果),,,,,,,,近两年仍在减少。。。。。。。从镐刨人背到打眼放炮,,,,,,,,到综合机械化采煤,,,,,,,,到现在势大力沉的智能化生产,,,,,,,,煤矿轻人力运营是趋势,,,,,,,,条件也日臻成熟。。。。。。。
据统计,,,,,,,,截至今年6月底,,,,,,,,全国已建成少人甚至无人的智能化采煤工作面338个。。。。。。。据煤矿安全专项整治三年行动实施方案,,,,,,,,到2022年,,,,,,,,采掘智能工作面的数量或将达到1000个以上,,,,,,,,智能化采面的产能或将达到10亿吨到15亿吨,,,,,,,,大概念是,,,,,,,,全国三成以上的煤炭产量,,,,,,,,将会是在井下少人甚至无人的情况下采出来。。。。。。。
曾有说法认为,,,,,,,,煤矿作为劳动力密集型产业,,,,,,,,可以一定程度解决低素质劳动力就业的问题。。。。。。。笔者以为,,,,,,,,低素质是一种职业相对性概念,,,,,,,,造飞机的高级技师去养鸡,,,,,,,,也可能是低素质劳动力。。。。。。????????銮遥,,,,,,,通过工作实践和职业培训,,,,,,,,劳动力的素质都是可以不断提升的。。。。。。。关闭一个从业门路,,,,,,,,不等于关闭了所有的就业出路。。。。。。。煤矿智能化建设催生的新的从业岗位未必少于井下减少的岗位。。。。。。。
同时,,,,,,,,人们对美好生活的向往,,,,,,,,决定了煤矿有责任努力实现轻人力运营。。。。。。。现在煤矿职工的劳动强度大幅降低,,,,,,,,可井下工作不同于地面,,,,,,,,环境恶劣,,,,,,,,不见阳光,,,,,,,,安全保障的投入远高于地面很多产业,,,,,,,,不少煤矿职工都不愿子承父业,,,,,,,,但凡有点营生,,,,,,,,有多少人会选择下井呢!这与志向、奉献无关。。。。。。。
用机器生产来满足社会发展对煤炭的需求,,,,,,,,把更多的人从井下解放出来,,,,,,,,沐浴阳光雨露,,,,,,,,享受发展成果,,,,,,,,这是煤矿的责任,,,,,,,,也应该是追求。。。。。。。有的煤矿习惯了过去的劳动组织管理,,,,,,,,惰于改革创新,,,,,,,,有的煤矿暂时囊中羞涩,,,,,,,,不愿增加技术装备投入,,,,,,,,有的煤矿分流安置职工能力不足,,,,,,,,担心引发转岗就业矛盾,,,,,,,,不一而足,,,,,,,,这都不应成为把没必要的饭碗留在井下的理由。。。。。。。轻人力运营既是对职工美好生活向往的成全,,,,,,,,也是煤矿顺应发展趋势的主动作为。。。。。。。
我们还应该想到,,,,,,,,轻人力运营,,,,,,,,对助力煤矿安全发展,,,,,,,,提升煤炭在能源产业里的竞争力,,,,,,,,特别是减轻产业转型负担,,,,,,,,具有重要意义。。。。。。。
煤矿井下减人对守好安全红线、底线的本质性保障作用,,,,,,,,不必赘言。。。。。。。
老矿人力成本高,,,,,,,,是普遍现象,,,,,,,,导致煤炭制造成本难以拧出更多水分,,,,,,,,而新兴能源成本近年来以令人惊愕的速度下降,,,,,,,,同时煤炭消费对环境影响的二氧化碳天花板一时也难以顶起,,,,,,,,所以,,,,,,,,轻人力运营成为控制甚至降低煤炭成本,,,,,,,,提升产品竞争力的可行手段。。。。。。。
化石能源当然不会断然退出历史舞台,,,,,,,,但往最坏处想,,,,,,,,非要等到把从地下运出的最后一块煤炭,,,,,,,,送进博物馆,,,,,,,,再来找寻矿区经济发展新引擎,,,,,,,,找寻矿工就业新出路,,,,,,,,怎么可能做到对经济社会发展的冲击波澜不惊呢????????
服务业轻资产运营,,,,,,,,有投入低、减少资产呆滞浪费的好处。。。。。。。煤矿轻人力运营,,,,,,,,并非压缩人们自我谋生、奉献社会的空间,,,,,,,,应该恰是人本理念的切实体现。。。。。。。